Citation Formats
İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi
  • IEEE
  • ACM
  • APA
  • Chicago
  • MLA
  • Harvard
  • BibTeX

S. Özdemir And A. Akatay, "İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi," Route Educational & Social Science Journal , vol.7, no.12, pp.167-196, 2020

Özdemir, S. And Akatay, A. 2020. İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi. Route Educational & Social Science Journal , vol.7, no.12 , 167-196.

Özdemir, S., & Akatay, A., (2020). İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi. Route Educational & Social Science Journal , vol.7, no.12, 167-196.

Özdemir, SERKAN, And AYTEN AKATAY. "İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi," Route Educational & Social Science Journal , vol.7, no.12, 167-196, 2020

Özdemir, SERKAN And Akatay, AYTEN. "İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi." Route Educational & Social Science Journal , vol.7, no.12, pp.167-196, 2020

Özdemir, S. And Akatay, A. (2020) . "İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi." Route Educational & Social Science Journal , vol.7, no.12, pp.167-196.

@article{article, author={SERKAN ÖZDEMİR And author={AYTEN AKATAY}, title={İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Dayanıklılık ve Örgütsel Çeviklik Üzerindeki Etkisi}, journal={Route Educational & Social Science Journal}, year=2020, pages={167-196} }