Alper, M. And ÇOLAK, Z. 2021. Liderin Algılanan Yasal ve Zorlayıcı Gücünün Örgütsel Performansa Etkisi: Özel Sektör Çalışanları Üzerine Bir Çalışma. International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR) , vol.8, no.69 , 1227-1239.

Alper, M., & ÇOLAK, Z., (2021). Liderin Algılanan Yasal ve Zorlayıcı Gücünün Örgütsel Performansa Etkisi: Özel Sektör Çalışanları Üzerine Bir Çalışma. International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR) , vol.8, no.69, 1227-1239.

Alper, Mustafa, And ZEYNEP ÇOLAK. "Liderin Algılanan Yasal ve Zorlayıcı Gücünün Örgütsel Performansa Etkisi: Özel Sektör Çalışanları Üzerine Bir Çalışma," International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR) , vol.8, no.69, 1227-1239, 2021

Alper, Mustafa And ÇOLAK, ZEYNEP. "Liderin Algılanan Yasal ve Zorlayıcı Gücünün Örgütsel Performansa Etkisi: Özel Sektör Çalışanları Üzerine Bir Çalışma." International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR) , vol.8, no.69, pp.1227-1239, 2021

Alper, M. And ÇOLAK, Z. (2021) . "Liderin Algılanan Yasal ve Zorlayıcı Gücünün Örgütsel Performansa Etkisi: Özel Sektör Çalışanları Üzerine Bir Çalışma." International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR) , vol.8, no.69, pp.1227-1239.

@article{article, author={Mustafa Alper And author={ZEYNEP ÇOLAK}, title={Liderin Algılanan Yasal ve Zorlayıcı Gücünün Örgütsel Performansa Etkisi: Özel Sektör Çalışanları Üzerine Bir Çalışma}, journal={International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR)}, year=2021, pages={1227-1239} }