Etik Liderliğin Sanal Kaytarma Davranışları Üzerindeki Etkisi: Sağlık Çalışanları Üzerı̇ne Bı̇r Araştırma

Yücekaya P.

ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ ULUSLARARASI SOSYAL BİLİMLER KONFERANSI IV, Çanakkale, Türkiye, 5 - 06 Temmuz 2024, cilt.1, ss.100, (Özet Bildiri)

  • Yayın Türü: Bildiri / Özet Bildiri
  • Cilt numarası: 1
  • Basıldığı Şehir: Çanakkale
  • Basıldığı Ülke: Türkiye
  • Sayfa Sayıları: ss.100
  • Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi Adresli: Evet

Özet

Araştırmanın temel amacı, etik liderliğin sanal kaytarma davranışları üzerindeki etkisini belirlemektir. Araştırmanın evrenini, Çanakkale’de görev yapan sağlık çalışanları oluşturmaktadır. Evrenin büyük olması sebebiyle “Kolayda Örneklem Yöntemi” kullanılarak veri toplanmıştır. Veri toplama sürecinde kullanılan anketler, 20 Mayıs-05 Haziran 2024 tarihler arasında Çanakkale Mehmet Akif Ersoy Devlet Hastanesi’nde faaliyette bulunan sağlık çalışanlarına uygulanmıştır. Toplanan verilere normallik analizi, faktör analizi, geçerlilik ve güvenirlik analizi, korelasyon ve regresyon analizleri yapılmıştır. Araştırma sonucunda elde edilen bulgulara göre etik liderlik ile sanal kaytarma davranışları arasında anlamlı ve ters yönlü bir ilişki olduğu belirlenmiştir. Yapılan regresyon analizi sonuçlarına göre, etik liderlik olumlu sanal kaytarma davranışlarını etkilerken, olumsuz sanal kaytarma davranışlarına etkisi olmadığı sonucuna ulaşılmıştır.