Eğitim Bilgileri
2005 - 2009
2005 - 2009Doktora
Selçuk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Özel Hukuk, Türkiye
2002 - 2004
2002 - 2004Yüksek Lisans
Kocaeli Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Çalışma Ekonomisi Ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
1992 - 1997
1992 - 1997Lisans
Dokuz Eylül Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Hukuk, Türkiye
Yaptığı Tezler
2009
2009Doktora
İŞ HUKUKUNDA İŞVERENİN ÇALIŞANLARA BİLGİ VERME VE DANIŞMA YÜKÜMLÜLÜĞÜ
Selçuk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Özel Hukuk
2004
2004Yüksek Lisans
TÜRK SOSYAL GÜVENLİK HUKUKUNDA İŞSİZLİK SİGORTASI
Kocaeli Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Çalışma Ekonomisi Ve Endüstri İlişkileri
Yabancı Diller
B2 Orta Üstü
B2 Orta Üstüİngilizce
Sertifika, Kurs ve Eğitimler
2017
2017TEMEL ARABULUCULUK EĞİTİMİ
Mesleki Kurs
TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ - ÇANAKKALE BAROSU
Araştırma Alanları
Sosyal ve Beşeri Bilimler
Hukuk
İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Akademik Ünvanlar / Görevler
2021 - Devam Ediyor
2021 - Devam EdiyorProf. Dr.
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri
2015 - 2021
2015 - 2021Doç. Dr.
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri
2010 - 2015
2010 - 2015Yrd. Doç. Dr.
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri
2009 - 2010
2009 - 2010Öğretim Görevlisi Dr.
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Kamu Yönetimi Bölümü
1999 - 2009
1999 - 2009Öğretim Görevlisi
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Kamu Yönetimi Bölümü
Yönetimsel Görevler
2017 - Devam Ediyor
2017 - Devam EdiyorFakülte Yönetim Kurulu Üyesi
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
2015 - Devam Ediyor
2015 - Devam EdiyorAnabilim/Bilim Dalı Başkanı
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri
2022 - 2023
2022 - 2023Rektörlüğe Bağlı Komisyon Üyesi
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi Ve Endüstri İlişkileri
2019 - 2023
2019 - 2023Rektörlüğe Bağlı Komisyon Üyesi
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi Ve Endüstri İlişkileri
2015 - 2021
2015 - 2021Dekan Yardımcısı
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
Akademi Dışı Deneyim
2021 - Devam Ediyor
2021 - Devam EdiyorHukuk Mahkemelerinde Bilirkişilik
Mahkeme, Adalet Bakanlığı, Bursa Bilirkişilik Bölge Kurulu - Nitelikli Hesaplama (işçilik alacağından doğan) Bilirkişilik, Hukuk Mahkemelerinde Bilirkişilik
Yönetilen Tezler
2023
2023Yüksek Lisans
Yargıtay kararları ışığında işçi tarafından iş sözleşmesinin haklı nedenle feshi
Yiğit Y. (Danışman)
T.UMUR(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Türk İş Hukuku'nda Mesleki Anlamda Geçici İş İlişkisi
YİĞİT Y.
H.Tığlı(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Türkiye'de Kamu Görevlilerinin Sendikal Örgütlenme ve Toplu Sözleşme Hakları
YİĞİT Y.
H.Gürer(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
İş kazaları ile meslek hastalıklarının hukuki boyutu
YİĞİT Y.
Ö.Alpaslan(Öğrenci)
2016
2016Yüksek Lisans
Türk İş Hukukunda Asıl İşveren – Alt İşveren İlişkisinin Kurulması ve Hukuki Sonuçları
YİĞİT Y.
Y.BÖLEK(Öğrenci)
2016
2016Yüksek Lisans
Türk İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Açısından Gebe ve Emziren Anne İşçinin Korunması
YİĞİT Y.
S.TOPKAYA(Öğrenci)
2015
2015Yüksek Lisans
Uluslararası Çalışma Örgütü normları ve Türk Hukuku kapsamında ev hizmetlerinde çalışan işçilerin sorunları
YİĞİT Y.
F.LAÇİNER(Öğrenci)
Makaleler
2024
20241. YARGI KARARLARI IŞIĞINDA İŞÇİNİN SOSYAL MEDYA PAYLAŞIMI NEDENİYLE İŞ SÖZLEŞMESİNİN İŞVERENCE FESHİNİN KOŞULLARI
Yiğit Y.
Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi , cilt.26, sa.2, ss.975-1019, 2024 (Hakemli Dergi)
2020
20202. Yargıtay Kararları Işığında İşyerinde Yaşanan Duygusal (Romantik) İlişkilerin İşverenin İş Sözleşmesini Fesih Hakkına Etkisi
YİĞİT Y.
Çankaya Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, cilt.5, sa.1, ss.3773-3798, 2020 (Hakemli Dergi)
2020
20203. Evaluation of Emerging Working Conditions Following Mandatory Labor Law Changes Due to the New Coronavirus (COVID-19)
YİĞİT Y.
ISTANBUL HUKUK MECMUASI
, cilt.78, sa.2, ss.265-297, 2020 (ESCI)
2020
20204. Bireysel İş Hukuku Açısından Zorlayıcı ve Zorunlu Sebeplere Bağlı Olarak Ortaya Çıkan Çalışma Koşullarının Yeni Koronavirüs (Covid-19) Nedeniyle Gerçekleştirilen Son Yasal Değişiklikler Bağlamında Değerlendirilmesi
Yiğit Y.
İstanbul Hukuk Mecmuası
, cilt.78, sa.2, ss.265-297, 2020 (ESCI)
2020
20205. İş Hukuku Açısından Dava Şartı (Zorunlu) Arabuluculuk Uygulamasına Başvurunun Hukuki Sonuçları
Yiğit Y., Özkır M.
International Journal of Innovative Approaches in Social Sciences
, cilt.4, sa.3, ss.69-93, 2020 (Hakemli Dergi)
2019
20196. 4857 Sayılı İş Kanunu Kapsamında İş Sözleşmesini Fesih Hakkını Kullanma Süresi
YİĞİT Y.
Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi , cilt.27, sa.3, ss.749-784, 2019 (SCI-Expanded)
2019
20197. 4857 SAYILI İŞ KANUNU KAPSAMINDA İŞ SÖZLEŞMESİNİ FESİH HAKKINI KULLANMA SÜRESİ
YİĞİT Y.
Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, cilt.27, sa.3, ss.749-784, 2019 (Hakemli Dergi)
2018
20188. İş Sözleşmesinin Sona Erme Nedeninin İşsizlik Sigortasından Yararlanma Hakkına Etkisi ve Uygulamadan Doğan Sorunlar
YİĞİT Y., SUBAŞI İ.
İş ve Hayat Dergisi
, sa.8, ss.135-166, 2018 (Hakemli Dergi)
2017
20179. İş Hukuku’nda Kadın Çalışanların Korunmasına İlişkin Hukuki Düzenlemeler (Azerbaycan ve Türk İş Hukuku Karşılaştırmalı Olarak)
YİĞİT Y., Hüseyinli N.
Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, cilt.25, sa.2, ss.279-328, 2017 (SCI-Expanded)
2017
201710. İŞ HUKUKU’NDA KADIN ÇALIŞANLARIN KORUNMASINA İLİŞKİN HUKUKİ DÜZENLEMELER (Azerbaycan ve Türk İş Hukuku Karşılaştırmalı Olarak)
HÜSEYİNLİ N., YİĞİT Y.
Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, cilt.25, sa.2, ss.279-328, 2017 (Hakemli Dergi)
2017
201711. İş Hukuku Açısından Doğum Nedeniyle Ebeveynin Kısmi Süreli Çalışma Hakkı
UĞUR S., YİĞİT Y.
Trakya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
, cilt.6, sa.1, ss.71-100, 2017 (Hakemli Dergi)
2017
201712. TÜRK İŞ HUKUKU’NDA GEBE VE EMZİREN ANNE İŞÇİLERİN KORUNMASINA İLİŞKİN DÜZENLEMELER
YİĞİT Y., Topkaya S.
Hak-İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi , cilt.6, sa.14, ss.114-134, 2017 (Hakemli Dergi)
2013
201313. 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu na Göre İşçi Sendikası Üyeliğinin Kazanılması
YİĞİT Y.
YÖNETİM BİLİMLERİ DERGİSİ
, cilt.11, sa.22, ss.3168, 2013 (Hakemli Dergi)
2013
201314. Süreli Fesihte Geçerli Sebebe Dayanma Zorunluluğunun Koşulları
YİĞİT Y.
YENİ YÜZYIL ÜNİVERSİTESİ HUKUK FAKÜLTESİ DERGİSİ , cilt.1, sa.2, ss.75-102, 2013 (Hakemli Dergi)
2012
201215. Türk iş hukuku açısından ii güvencesi uygulamasında en az altı aylık kıdeme sahip olma koiulu
YİĞİT Y.
Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, cilt.20, sa.2, ss.195-241, 2012 (Hakemli Dergi)
2012
201216. Belirli süreli iş sözleşmesi yapma serbestîsi ve bu serbestînin sınırları
YİĞİT Y.
Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, cilt.14, sa.2, ss.101-166, 2012 (Hakemli Dergi)
2012
201217. Belirli Süreli İş Sözleşmesi Yapma Serbestisi ve Bu Serbestinin Sınırları
YİĞİT Y.
Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi , cilt.14, sa.2, ss.101-166, 2012 (SCI-Expanded)
2012
201218. Türk İş Hukuku Açısından İş Güvencesi Uygulamasında En Az altı Aylık Kıdeme Sahip Olma Koşulu
Yiğit Y.
SELÇUK ÜNİVERSİTESİ HUKUK FAKÜLTESİ DERGİSİ
, cilt.20, sa.2, ss.195-241, 2012 (Hakemli Dergi)
2011
201119. İş Hukukunda Geçersiz Fesih Kavramı ve Geçersiz Fesih üzerine İşe İade Başvurusu Yapan işçinin İşverence İşe Başlatılmaması ve Sonuçları
YİĞİT Y.
Prof. Dr. Sarper SÜZEK'e Armağan , ss.1143-1207, 2011 (Hakemli Dergi)
2010
201020. İşyerinde internetin özel amaçlı kullanımı nedeniyle iş sözleşmesinin feshi
YİĞİT Y.
Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, cilt.18, sa.2, ss.161-214, 2010 (Hakemli Dergi)
2010
201021. İşyerinde İnternetin Özel Amaçlı Kullanımı Nedeniyle İş Sözleşmesinin Feshi
Yiğit Y.
Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi , cilt.18, sa.2, ss.161-214, 2010 (Hakemli Dergi)
2010
201022. İşverenin Toplu İşten Çıkarma Sürecini Çalışanlarla Görüşme Yükümlülüğü
YİĞİT Y.
TİSK AKADEMİ , cilt.5, sa.10, ss.7-38, 2010 (Hakemli Dergi)
2010
201023. İşverenin toplu işten çıkarma sürecini çalışanlarla görüşme yükümlülüğü
YİĞİT Y.
TİSK Akademi
, cilt.5, sa.10, ss.39-67, 2010 (Hakemli Dergi)
2010
201024. İşe Devamsızlığın Nedenleri Ekonomik Sonuçları ve Azaltılması İçin Alınması Gereken Önlemler
Yiğit Y., Bacak B.
GİRİŞİMCİLİK VE KALKINMA DERGİSİ , cilt.5, sa.10, ss.29-44, 2010 (Hakemli Dergi)
2009
200925. İş Hukukunda İşçinin İşe Devamsızlığı ve Hukuki Sonuçları
BACAK B., YİĞİT Y.
Sosyal Güvenlik Dünyası , sa.62, ss.80-95, 2009 (Hakemli Dergi)
2009
200926. İşverenin Çalışanlara İş Koşulları Hakkında Bilgi Verme Yükümlülüğü
YİĞİT Y.
Çalışma ve Toplum , cilt.4, sa.23, ss.7-114, 2009 (SCI-Expanded)
2007
200727. Türk İş Hukukunda Kadın İşçilerin Çalışma Koşullarına İlişkin Düzenlemelerin Değerlendirilmesi
BACAK B., YİĞİT Y.
Kamu-İş, İş Hukuku ve İktisat Dergisi , cilt.9, sa.2, ss.1-32, 2007 (Hakemli Dergi)
2006
200628. 4857 Sayılı İş Kanununa Göre Geçici İş İlişkisi ve Bu İlişkinin Hukuki Sonuçları
BENLİ A., YİĞİT Y.
KAMU İŞ, İŞ HUKUKU VE İKTİSAT DERGİSİ , cilt.8, sa.4, ss.1-40, 2006 (Hakemli Dergi)
2005
200529. Türkiye'de İşsizlik Sigortası'nın Uygulama Alanı ve Sigorta Yardımlarına Hak Kazanmanın Koşulları
Yiğit Y.
Çalışma ve Toplum
, cilt.2, sa.5, ss.75-102, 2005 (Hakemli Dergi)
2003
200330. 4447 Sayılı Kanuna Göre İşsizlik Sigortasının Kapsamı ve işsizlik Sigortası Yardımları-II
Yiğit Y.
Mükellefin Dergisi , sa.127, ss.172-178, 2003 (Hakemli Dergi)
2003
200331. 4447 sayılı Kanuna Göre İşsizlik Sigortasının Kapsamı ve İşsizlik Sigortası Yardımları-I
Yiğit Y.
Mükellefin Dergisi , sa.126, ss.176-180, 2003 (Hakemli Dergi)
2002
200232. 506 Sayılı kanuna Göre İş Kazasının Unsurları
EROL M., YİĞİT Y.
Mükellefin Dergisi , sa.114, ss.129-137, 2002 (Hakemli Dergi)
Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler
2019
20191. İşçi Kuruluşlarına Üyelik Koşulları ve E-Devlet Üzerinden Üyeliğin Kazanılma Prosedürü / MembershipConditions of Unions and The Procedure for Acquiring Membership By Means of e-Government
Yiğit Y., Özkır M.
10 Th International Non-Governmental Organizations Congress Proceedings The Future of Work From Industry 4.0 To Society 5.0 NGO's and Trade Unions, Balıkesir, Türkiye, 1 - 03 Kasım 2019, ss.741-758, (Tam Metin Bildiri)
2018
20182. Uluslararası İşgücü Kanunu Açısından Türkiye’de Yabancıların Çalışma Koşulları
YİĞİT Y.
IX. ULUSLARARASI SİVİL TOPLUM KURULUŞLARI KONGRESİ, Çanakkale, Türkiye, 15 - 17 Kasım 2018, ss.560-573, (Tam Metin Bildiri)
2004
20043. Belediyelerde Toplu İş İlişkileri
UĞUR S., YİĞİT Y., BACAK B., GÜMÜŞ M.
Yerel Yönetimler Kongresi, Çanakkale, Türkiye, 3 - 04 Aralık 2004, ss.593-606, (Tam Metin Bildiri)
Kitaplar
2022
20221. Biga Uygulamalı Bilimler Fakültesi Bankacılık ve Finans Bölümü Öğrencilerinin Finansal Okuryazarlık Düzeyinin Belirlenmesi
Kurt Ü., Yiğit Y., Topkaya Ö., Demirel E.
Çanakkale Bölgesinin Sosyo-Ekonomik Yapısı ve Bölgesel Kalkınma, Ercan Sarıdoğan,Cüneyt Kılıç,Özgür Topkaya, Editör, Ekin Yayınevi, Bursa, ss.162-165, 2022
2022
20222. İş Hukuku Açısından İnsan Kaynakları Yönetimi
Yiğit Y.
İnsan Kaynakları Yönetimi - Politika, Strateji ve Uygulamalar Kapsamında Davranışsal Bir Yaklaşım, Doç. Dr. Ali Şahin ÖRNEK, Editör, Nobel Yayınevi, İstanbul, ss.651-695, 2022
2018
20184. YOKSULLUKLA MÜCADELEDE TÜRKSOSYAL GÜVENLĠK SĠSTEMĠKAPSAMINDA YAPILAN SOSYALYARDIM UYGULAMALARI
SUBAŞI İ., YİĞİT Y.
YOKSULLUK - FARKLI BOYUTLARIYLA, Dr. Öğ. Üyesi Gökçe CEREV Doç. Dr. Bora YENĠHAN, Editör, DORA YAYINCILIK, Bursa, ss.133-151, 2018
2018
20185. İŞVERENİN ÇALIŞANLARINKİŞİLİĞİNİ KORUMAYÜKÜMLÜLÜĞÜNÜNİŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİBAĞLAMINDA TÜRK BORÇLARKANUNU AÇISINDANDEĞERLENDİRİLMESİ
SUBAŞI İ., YİĞİT Y.
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ, Gökçe CEREV Yakup KÖSEOĞLU, Editör, DORA YAYINCILIK, Bursa, ss.143-163, 2018
2010
20108. İş Hukukunda İşverenin Çalışanlara Bilgi Verme ve Danışma Yükümlülüğü
YİĞİT Y.
Beta Yayınevi, İstanbul, 2010
Bilirkişi Raporları
2022
20221. Toplu İş Sözleşmesinden Doğan Alacak
Yiğit Y.
ÇÜNGÜŞ ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ, ss.4, Çanakkale, 2022
2022
20222. Hizmet Tespitine İlişkin Uyuşmazlık
Yiğit Y.
EZİNE ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ - 2020/246 E., ss.10, Çanakkale, 2022
2022
20223. İşçi - işveren ilişkisinden Doğan Alacak
Yiğit Y.
YENİCE ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ - 2019/211 E., ss.8, Çanakkale, 2022
2021
20214. İşçilik Alacakları
Yiğit Y.
BALIKESİR 1.İŞ MAHKEMESİ - 2019/130 E., ss.8, Çanakkale, 2021
2019
20195. İşçi - İşveren İlişkisinden Doğan Uyuşmazlık
Yiğit Y.
BİGA ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ (İŞ MAHKEMESİ SIFATIYLA) - 2019/306, ss.6, Çanakkale, 2019
2016
20166. İşçi işveren İlişkisinden Doğan İşçilik Alacağı
Yiğit Y.
ÇANAKKALE İŞ MAHKEMESİ - 2014/508 E., ss.5, Çanakkale, 2016
2016
20167. İşçi ve İşveren İlişkisinden Doğan Alacak
Yiğit Y.
ÇANAKKALE İŞ MAHKEMESİ - 2015/163, ss.5, Çanakkale, 2016
2015
20159. İşçi - İşveren İlişkisinden Doğan Alacak
Yiğit Y.
BİGA ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ - 2015/225 E., ss.2, Çanakkale, 2015
2015
201510. İşçi ve İşveren İlişkisinden Doğan Alacak
Yiğit Y.
ÇANAKKALE İŞ MAHKEMESİ - 2015/2 E., ss.6, Çanakkale, 2015
2015
201511. İşçi İşveren İlişkisinden Doğan Alacak
Yiğit Y.
ÇANAKKALE İŞ MAHKEMESİ, ss.11, Çanakkale, 2015
2015
201512. İşçi ve işveren İlişkisinden Doğan Alacak
Yiğit Y.
ÇANAKKALE İŞ MAHKEMESİ - 2014/494, ss.6, Çanakkale, 2015
Bilimsel Dergilerdeki Faaliyetler
2015 - Devam Ediyor
2015 - Devam EdiyorYönetim Bilimleri Dergisi
Danışma Kurul Üyesi
Bilimsel Kuruluşlardaki Üyelikler / Görevler
2016 - Devam Ediyor
2016 - Devam EdiyorÇanakkale Barosu - Avukat
Üye
Bilimsel Yayınlarda Hakemlikler
Temmuz 2024
Temmuz 2024Türkiye Barolar Birliği Dergisi
Hakemli Bilimsel Dergi
Ocak 2018
Ocak 2018Türkiye Barolar Birliği Dergisi
Hakemli Bilimsel Dergi
Kasım 2017
Kasım 2017Türkiye Barolar Birliği Dergisi
Hakemli Bilimsel Dergi
Ekim 2017
Ekim 2017Üsküdar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Hakemli Bilimsel Dergi
Ağustos 2017
Ağustos 2017Türkiye Adalet Akademisi Dergisi
Hakemli Bilimsel Dergi
Mayıs 2017
Mayıs 2017Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Hakemli Bilimsel Dergi
Bilimsel Danışmanlıklar
2023 - Devam Ediyor
2023 - Devam EdiyorKurum veya Organizasyonlar İçin Yapılan Danışmanlık
Adalet Bakanlığı - Arabuluculuk - Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
2021 - Devam Ediyor
2021 - Devam EdiyorKurum veya Organizasyonlar İçin Yapılan Danışmanlık
Adalet Bakanlığı Adli Yargı - Bursa Bilirkişilik Bölge Kurulu - Hukuk mahkemelerinde bilirkişilik
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
2021 - Devam Ediyor
2021 - Devam EdiyorKurum veya Organizasyonlar İçin Yapılan Danışmanlık
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı - Resmi arabuluculuk
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
2014 - Devam Ediyor
2014 - Devam EdiyorKurum veya Organizasyonlar İçin Yapılan Danışmanlık
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı - İşyeri hekimliği ve iş güvenliği uzmanlığı - Eğitici
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
2018 - 2018
2018 - 2018Kurum veya Organizasyonlar İçin Yapılan Danışmanlık
Türkiye Makine Mühendisleri Odası - Hukuk Mahkemelerinde Bilirkişilik Temel Eğitimi - Eğitici
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
2017 - 2018
2017 - 2018Kurum veya Organizasyonlar İçin Yapılan Danışmanlık
Türkiye Harita Mühendisleri Odası - Hukuk Mahkemelerinde Bilirkişilik Temel Eğitimi - Eğitici
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
2017 - 2017
2017 - 2017Kurum veya Organizasyonlar İçin Yapılan Danışmanlık
Türkiye Ziraat Mühendisleri Odası - Hukuk Mahkemelerinde Bilirkişilik Temel Eğitimi - Eğitici
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, Biga İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Türkiye
Etkinlik Organizasyonlarındaki Görevler
Temmuz 2021
Temmuz 2021ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ ULUSLARARASI SOSYAL BİLİMLER KONFERANSI
Bilimsel Kongre / Sempozyum Organizasyonu
Yiğit Y.
Çanakkale, Türkiye
Jüri Üyelikleri
Ekim-2022
Ekim 2022Doçentlik Sınavı
Doçentlik Sınav Jürisi, Üniversitelerarası Kurul, Ekim 2022 - Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi
Mart-2022
Mart 2022Doçentlik Sınavı
Doçentlik Sınav Jürisi, Üniversitelerarası Kurul, Mart 2022 - Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi
Eylül-2021
Eylül 2021Doçentlik Sınavı
Doçentlik Sınavı Jürisi, Üniversitelerarası kurul, Eylül 2021 - Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi
Mayıs-2021
Mayıs 2021Doçentlik Sınavı
Doçentlik Sınavı Jürisi, Üniversitelerarası Kurul, Mayıs 2021 - Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi
Mart-2021
Mart 2021